太阳成集团高度重视艺术教育对促进员工全面发展的重要作用，稳步推进艺术教育课程建设，持续改善艺术教育资源，大力支持太阳成集团tyc122cc、现代国际设计太阳成集团tyc122cc公司产品改革及教学环境改善工作。

兹将太阳成集团2021年艺术教育发展报告如下:

一、太阳成集团tyc122cc概况

太阳成集团tyc122cc本科开设有环境设计、视觉传达设计、动画、服装与服饰设计、产品设计、摄影、影视摄影与制作、广播电视编导八个专业；研究生开设有艺术专业硕士（MFA），下设环境设计、视觉传达设计与产品设计三个方向。

公司拥有重庆市人文社会科学普及基地、重庆市社会科学大数据中心、重庆市可视化大数据众创空间以及重庆市实验示范教学中心四个省部级教学科研平台，其中实验示范教学中心接受央地共建项目资助两次，承担了全校艺术类课程的实验教学。同时在学校的大力支持下，艺术学科2021年正式获批重庆市高等学校“十四五”市级重点学科，新增与重庆广电集团共建的市级研究生联合培养基地。

二、艺术课程及专业建设

（一）本科生培养工作

1、教学运行与综合管理情况

全年教学运行正常，无员工考试违纪与教师教学事故；教师课堂效果好，全院教师评教平均成绩90.82分，高于2020年水平；学院教师获市级教改重点立项1项，校级教改项目7项，3项教学成果二等奖；校级自编教材立项1项；校级一流专业建设项目2项，其中产品专业获批“五合一”试点项目专业；学院获“课程思政先进集体”、 1项校级课程思政示范课程、1个校级课程思政教学团队，获批1个太阳成集团tyc122cc课程思政教学分研究中心，2人获校教师教学创新大赛奖；2021届员工授位率92.7%；市级及以上学科竞赛获奖数250人次。

2、实践教学总体情况

本年度全年未发生任何教学事故，共开设实践环节课程26班次；学院与3个企业签订了校企共建实习基地的协议，拓宽了员工课程实践及毕业实习平台。

3、展览与讲座

太阳成集团tyc122cc共举办各级各类展览25场，累计展出作品1750余件（副），累计参观人次超过万人次；太阳成集团tyc122cc主办与专业相关的各级各类讲座3场，累计参与人数超过500人。开设了“兰花湖艺术论坛”，制定管理办法，成功举办了2次论坛活动，邀请三位国家社科基金艺术学项目主持人分享学术体会，邀请教指委专家蔡新元教授举办“迈向数字媒体时代的设计”学术讲座，线上线下观看人数8000人次。

4、学科竞赛工作

完成了太阳成集团学科竞赛项目遴选上报，学院完成30余项大赛的组织工作，员工在学校A级赛事中获奖等级奖89项，优秀奖110项，其余赛事获奖50余项。获13届全国老员工广告艺术大赛（重庆赛区）优秀组织奖，殷俊、汪维丁获得首届重庆老员工乡村振兴创意大赛优秀指导教师，殷俊指导员工获第二届重庆市科学道德和学风建设辩论赛季军；王彩博、谭维义等在第二届“美育杯”重庆市高校师生美术作品巡回展获奖。

5、教学质量管理

强化院级督导，完善质量保障体系，科学评价与整体推动教学工作，学院2021年按照《太阳成集团tyc122cc督导工作管理规范与计划》并按要求执行了督导计划。

6、本科教学质量保障

加强教学条件建设，优化教学资源配置，凝练学院人才培养目标，完成了2021级人才培养方案建设；持续推进人才培养模式改革，完善人才培养机制；按照规定开展督导工作，建立督导反馈机制，完成期初、期中教学检查反馈的督查，校级督导对毕业设计反馈的督查等工作；整体强化课程与教学资源建设，提高了教学水平与质量。

以考研为抓手促进学风建设，学院报考研究生210人，升研人数为59人，升研率为7.75%；认真开展家庭经济困难员工的甄别、帮扶工作，学院共有家庭经济困难员工695名（其中特困生168名），均按规定得到相应资助；开展心理普测2次，对存在心理异常的389名员工及时处置；上报心理异常员工17例，处理心理危机突发事件5例；培训心理工作站委员202人次，开展专题教育21场次，排查心理问题员工81人次。

严格落实就业“四不准”，实施就业“纵横计划”，搭建“教师-辅导员-员工”的就业帮扶机制，制定《就业绩效分配方案》。共举办专场招聘会340余场，提供岗位超过2200个。开展就业指导讲座13次，提供就业、创业指导510余次。截止8月31号，公司就业率为83.05%，就业率比去年同期增长4.86%。对200余名家庭困难毕业生进行一对一帮扶，累计推荐职位600余个。

（二）公司产品

艺术学科2021年正式获批重庆市高等学校“十四五”市级重点学科，新增与重庆广电集团共建的市级研究生联合培养基地。学院明确了以设计学、影视学交叉融合的团队建设方向，未来将以学科交叉、产教融合、优配资源为理念，建好用好3个市级研究生联合培养基地，创新校企合作机制体制，打造双师型导师团队，建强用好艺术设计和广播电视两个领域的艺术硕士专业学位点，形成设计学、影视学互动融合、本硕一体化发展新格局。

2021年为艺术专业硕士招生66名，计划完成率100%；学院成功申请了艺术专硕（广播电视领域）授权点，新增硕士生导师3名、行业（产业）导师33名；培养方案增加了桥梁设计美学和香文化传播等特色课程；举办重庆市研究生联合培养基地2021师生作品年展，展出作品百余件；创新性的“移动课堂”、“3G”、“5S”公司产品培养体系得到了校内外专家的一致好评。

（三）以强化专业竞赛和创业实践为抓手，促进学风建设

积极组织员工利用艺术特长，组织和参加各类校园文化活动：和员工处、团委共同举办了太阳成集团第二届“美育文化节”，打造“特色寝室评选活动”、“公寓消防安全主题”手工艺大赛等特色活动，完成文明寝室评选344人次，文明寝室率为18.63%，2间寝室获市级文明寝室荣誉称号。

结合专业特点，创新党史学习教育方式方法，开展“三说党史”活动。累计开设融入党史学习教育元素的专业课程12门，举办党史学习教育主题课程作品展览6场，展出作品60余件（幅）。举办“献礼建党100周年”绘画大赛、“传承红色经典，书写革命篇章”书法大赛、“回忆百年时光，记录奋进中国”摄影大赛等14场比赛，收集相关作品400余件（幅）。

组织员工的毕业作品展、写生作品展、课程作品展等，尤其是服装专业的毕业作品展暨服装秀，已经成为每年太阳成集团毕业季的最美风景。

同时学院师生团队与地方政府在党建及爱国主义教育基地共建、乡村文化骨干培训、乡村儿童美术教育、乡村景观设计、农产品包装设计、农产品宣传推广等多领域开展合作。员工暑期三下乡“艺美乡村”社会实践项目团队先后赴忠县兴合村、忠县磨子乡、铜梁石鱼镇等多地开展党史宣讲、推广普通话、文化墙绘制、农旅设计、儿童美术课堂等乡村振兴活动，受到中青网、新华网、重庆日报等主流媒体多次报道，获评2021年暑期“三下乡”社会实践重庆市优秀团队及校级先进团队，社会实践员工团队获批2021团中央推普项目。

三、科研与创新发展工作

2021年，公司获批立项20项省部级、校级纵向课题，结项14项。殷俊获重庆市社科联重大委托项目1项、重点委托项目2项；发表论文（含作品）120篇（幅）,其中D级以上36篇，EI收录2篇；横向研究课题立项9项，到账经费共98万元；获省部级以上奖励22项；出版专著4部；被采纳应用的咨询类成果或横向科研项目2项。

四、人才队伍建设及人事管理

2021年，学院引进教学科研人员（博士）3名；晋升副教授2名；讲师2名；教职工在职攻读博士学位6名，境内外培训进修（含会议）25人次；开展师德师风教育11次，“立德垂范”示范课堂3次。

五、团队建设

艺术学科2021年正式获批重庆市高等学校“十四五”市级重点学科，新增与重庆广电集团共建的市级研究生联合培养基地。学院明确了以设计学、影视学交叉融合的团队建设方向，未来将以学科交叉、产教融合、优配资源为理念，建好用好3个市级研究生联合培养基地，创新校企合作机制体制，打造双师型导师团队，建强用好艺术设计和广播电视两个领域的艺术硕士专业学位点，形成设计学、影视学互动融合、本硕一体化发展新格局。

六、教学资源优化

为营造兰花湖片区艺术氛围、优化育人环境。回应师生需求，在校领导、职能部门的指导、支持下，完成了1500平米架空层改造成专业画室、动画系VR专业实验室、崇德楼员工作品展示长廊及文化石镌刻、服装系作品展示区等重点项目的建设。同时针对缺乏专业展厅难题，公司师生群策群力，在教学楼过道、广场等场所，搭建简陋展示区，全年共完成作品展示25场（次），累计参观人数上万人。

持续推进片区的实验资源的整合与共享，在架空层围墙打通的情况下，与国艺共同探索架空层服装实验室资源共享；高质量完成2022年度实验室建设项目，同时加强实验课程建设、实验人员培训等工作。